SK그룹 사장단 인사 장용호 유임하고 정승일 SK이노베이션 새 수장으로

SK그룹이 30일 2027년 사장단 인사를 단행했다. SK그룹 사장단 인사는 주요 계열사 최고경영자(CEO)를 유임해 경영 안정성을 확보하면서도 검증된 실무형 리더를 전진 배치하는 ‘안정 속 변화’ 기조로 짜였다. 지주회사 SK㈜의 장용호 대표이사가 유임되고, SK이노베이션 새 수장에는 정승일 사장이 내정됐다.

이번 SK그룹 사장단 인사는 이날 오전 열린 임시 수펙스추구협의회에서 각 계열사 이사회가 결정한 사항을 공유하는 방식으로 발표됐다. 에너지 사업 재편과 포트폴리오 리밸런싱에 속도를 내겠다는 의지가 인사에 반영됐다는 평가가 나온다.

‘안정 속 변화’로 짠 2027년 사장단 인사

SK그룹은 30일 오전 임시 수펙스추구협의회를 열고 2027년 사장단 인사 내용을 발표했다. 각 계열사 이사회에서 먼저 결정된 인사 사항을 그룹 차원에서 공유하는 절차다. SK그룹 사장단 인사의 전체 방향은 기존 경영체제의 안정성을 유지하면서 미래 성장사업의 실행력을 높이는 데 맞춰졌다.

그룹 최고 협의기구인 수펙스추구협의회를 이끄는 최창원 의장은 유임됐다. SK㈜의 장용호 대표이사를 비롯한 주요 계열사 CEO들도 자리를 지켰다. 동시에 에너지·화학 등 주요 사업군에는 새로운 경영진을 배치해 사업별 전문성을 높였다.

수펙스추구협의회는 SK그룹의 최고 협의기구로, 이날 오전 임시 회의를 열어 각 계열사 이사회에서 결정된 SK그룹 사장단 인사 사항을 공유했다. 계열사별 이사회 결정을 그룹 차원에서 조율하는 절차로, 인사의 투명성과 실행력을 함께 확보하는 구조다. 재계에서는 이번 SK그룹 사장단 인사를 두고 글로벌 경기 둔화와 에너지 시장 변동성에 선제적으로 대응하는 포석이라는 해석이 나온다.

장용호 SK㈜ 유임, 김선혁 사장 승진 발탁

지주회사 SK㈜에서는 장용호 대표이사가 유임됐다. 장 대표는 그간 겸임해 온 SK이노베이션 대표이사직을 내려놓고 SK㈜ 경영에 집중하기로 했다. 지주사의 역할과 에너지 계열사의 경영을 분리해 각각의 전문성을 높이겠다는 구상이다.

SK㈜에는 김선혁 SKC 전략부문장이 담당 사장으로 승진 발탁됐다. 김 사장은 포트폴리오 관리 전문가로 꼽히며, 그룹의 사업 포트폴리오 조정과 관리 업무를 맡는다. 장용호 대표의 유임과 함께 SK㈜의 경영 안정성을 뒷받침하는 인사로 풀이된다.

SK이노베이션 새 수장에 정승일 내정

가장 눈에 띄는 인사는 SK이노베이션의 수장 교체다. SK그룹 사장단 인사에서 SK이노베이션 신임 CEO에는 정승일 사장이 내정됐다. 정 사장은 행정고시 출신의 정통 경제관료로, 산업통상자원부 차관과 한국전력 사장, 한국가스공사 사장을 역임한 전력·에너지 전문가다.

SK㈜ 운영 전반을 총괄해 온 강동수 사장은 SK이노베이션 각자대표이사와 SK에너지 대표이사로 내정됐다. 정승일 신임 CEO와 강동수 각자대표가 함께 SK이노베이션을 이끌며, 글로벌 경기 둔화와 에너지 시장 변동성 등 대외 리스크에 대응하고 신규 전력 사업을 본격화할 예정이다.

정승일 신임 CEO는 SK㈜에서 미래성장담당 사장을 맡아 그룹의 성장 전략을 다뤄온 인물이다. 에너지 분야에서 쌓은 관료와 공기업, 민간 기업의 경험을 두루 갖췄다는 점에서 SK이노베이션의 전력 사업 확장과 기존 사업의 경쟁력 강화를 동시에 이끌 적임자로 꼽힌다.

에너지·화학 재배치와 동남아 총괄 신설

에너지·화학 사업군에서는 경영진 재배치가 이뤄졌다. SK이노베이션 산하 SK지오센트릭의 CEO는 SK엔무브 사내독립기업(CIC)을 이끌어 온 김원기 사장이 겸직한다. SK디스커버리 대표이사에는 윤병석 SK가스 사장이 내정됐고, SK가스 대표이사에는 송경열 전략본부장이 승진 내정됐다.

그룹 최고 협의기구인 수펙스추구협의회에는 권영수 SK이노베이션 전략본부장이 담당 사장으로 승진해 계열사 간 시너지 확대와 미래 성장사업 발굴을 맡는다. 기존 담당 사장이던 윤풍영 사장은 SK하이닉스 코퍼레이트 센터 총괄 사장으로 이동해 반도체 사업에 집중한다.

SK그룹 사장단 인사의 또 다른 특징은 실무형 리더의 약진이다. 수펙스추구협의회 담당 사장으로 승진한 권영수 사장은 SK이노베이션 전략본부장을 지내며 사업 전략을 총괄해 왔다. 계열사 간 시너지 확대와 미래 성장사업 발굴이라는 그룹 차원의 과제를 맡게 된다.

해외 사업 조직도 강화됐다. SK그룹은 기존 미주·중국·일본에 이어 동남아 지역 총괄 조직을 신설하고 추형욱 사장을 선임했다. 성장 잠재력이 높은 동남아 지역에서 그룹의 주요 사업을 총괄하는 역할을 맡게 된다.

안정 속 변화, 사업 전문성 강화에 방점

이번 SK그룹 사장단 인사는 ‘안정 속 변화’라는 한 문장으로 요약된다. 주요 CEO를 유임해 경영의 연속성을 지키면서도, 에너지 재편과 포트폴리오 리밸런싱 같은 현안에는 사업 전문가를 전진 배치한 것이다. 실무형 리더의 약진이라는 평가도 나온다.

재계에서는 SK그룹 사장단 인사를 두고 대외 불확실성에 선제적으로 대응하는 포석이라는 해석이 나온다. 글로벌 경기 둔화와 에너지 시장 변동성 속에서 기존 사업의 본원적 경쟁력을 높이고, 신사업의 실행력을 강화하려는 의도가 인사 전반에 깔렸다는 분석이다. 연말까지 후속 조직 개편과 임원 인사가 이어질 것으로 전망된다.

재계 관계자는 SK그룹 사장단 인사가 경영 안정성과 사업 전문성이라는 두 가지 목표를 함께 노린 인사라고 평가했다. 기존 CEO의 유임으로 조직의 연속성을 지키고, 각 사업의 전문가를 전면 배치해 변화의 속도를 높이는 전략이라는 것이다.

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